對建筑行業做項目施工的企業都需要具有資質，但是許多企業往往由于花費本錢過高，以為不劃算，所以不愿意處理。在平常的經營活動中，采取其他方式來取得工程，這種行為盡管理解，但是并不發起。資質代理過程中，企業關于需求付出的費用，肯定是為關心的。就目前而言，并沒有代理公司可以明碼標價。

    那么，關于不熟悉代理的企業來說，怎樣才干知道代理的花費呢？事實上，資質代理的費用，主要是人員、社保、服務等項。至于詳細的費用組成，我們可以來下文看看，方便在資質處理時預先計算。

    一、人員方面在進行人員裝備的時分，企業按照資質要求去招聘專業人員，肯定是要花錢進行的。當然，企業要想減少人員方面的費用，除了招聘外還可以挑選兼職人員。

    二、社保方面關于申請資質運用的人員，企業都是要繳納社保的，否則人員不能通過審核。一般來說，新辦資質需求1個月的社保，已有資質升級需求3個月的社保。那么，再依據每人每月800的社保繳費基準，就可以在處理前得出詳細需求的費用。

    三、服務方面代理公司的服務，包含了資料預備、資質申報等方面，是要給予必定費用的。而說到詳細數字，或許要看企業屬于新辦、升級或是連續，需求不同肯定收費不同。此外，各個代理公司彼此實力不同也會存在必定的價格差異，但大體在一個范圍內變化。

    四、雜項收費除了以上3方面外，還有一些費用雜項，主要講講公司注冊和安許兩方面。